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奋楫执纪树清风——山西焦炭党风廉政建设综述

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奋楫执纪树清风——山西焦炭党风廉政建设综述

2020-05-22 08:33

  清风扬正气,奋力谱新篇。近年来山西焦炭纪委坚持稳中求进的工作总基调,坚守职责定位,强化使命担当,忠诚履职尽责,持之以恒正风肃纪,以“永远在路上”的韧劲,坚定不移地把党风廉政建设引向深入、落到实处,描绘出一幅幅激浊扬清、清风朗朗的生动画卷。

  聚焦政治建设,压实管党治党责任

  山西焦炭始终把党的政治建设摆在首位,把全面从严治党主体责任抓在手上、扛在肩上,健全“两个责任”落实机制,每年定时召开党风廉政建设工作例会,第一时间传达上级有关会议精神和重大决策部署,结合实际研究部署工作,解决党风廉政建设和反腐败工作中的重点、难点问题,政治建设效果明显。分层级签订《党风廉政建设工作目标责任书》和《廉政从业承诺书》,形成一级抓一级、层层抓落实的局面;制定党风廉政建设工作任务清单,细化考核,实现了责任落地全覆盖,管党治党工作取得实效。

  山西焦炭纪委充分发挥党内监督专责机关职能,突出政治监督,持续发力,主动作为,坚决做到“党中央重大决策部署到哪里,监督就跟进到哪里”,做实做细日常监督,聚焦“关键少数”,紧盯重要领域和关键环节,创新日常监督方式方法,多年来,及时回复廉洁意见60人次,不断更新拓展监察对象694人,动态更新领导干部廉政档案,实现监督全覆盖,提高监督质效。

  注重源头预防,廉政宣教形成常态

  山西焦炭始终坚持源头预防的工作理念,强化廉政教育,着力构建风清气正的政治环境。近年来,山西焦炭广泛开展党风廉政教育,组织党员干部学习党章党规党纪,购置各类学习书籍,制作反腐倡廉宣传展板,发放党风廉政问卷,征集廉洁寄语、发放家庭助廉倡议书等,运用多种形式,采用多种载体进行学习研讨、知识测试、以案释纪等,强化廉政宣传教育,提高广大干部职工廉洁自律意识。

  山西焦炭坚持不懈积极创新反腐倡廉教育宣传月活动,集中开展廉政咨询、廉政学习、纪律教育、廉洁赠书、提醒谈话、警示教育、素质大练兵等活动,坚持以月促年,贯穿全年,不断完善廉政文化阵地,创新宣传形式,传播廉洁从业好声音,引导党员干部提升政治觉悟、筑牢思想防线。

  延伸巡察触角,发挥巡察“利剑”作用

  2018年以来,山西焦炭持续深化政治巡察,坚持发现问题与整改落实并重,切实担负起管党治党政治责任,充分发挥巡察“利剑”作用,把巡察监督的触角向基层延伸。

  山西焦炭采用常规巡察、专项巡察、机动巡察相结合的方式,加强巡察机构与专业部门联动监督,形成监督合力,重点针对形式主义、官僚主义、干部作风等问题,聚焦财务管理、人事管理、招投标等重点领域,根据被巡察单位实际,精心谋划梳理,制定问题清单,严格检查核实,多方面查找问题。2018年对12家子分公司进行巡察,共发现226条问题。2019年完成对各子分公司应收预付账款专项巡察全覆盖,共发现185条问题。认真做好巡察“后半篇文章”,加大对巡视巡察反馈问题整改的监督力度,紧盯责任主体,强化跟踪督办,2018年以来共问责86人次,对2家单位进行通报批评,对2家单位班子进行组织调整。

  一体推进“三不”,强力正风肃纪反腐

  近年来,山西焦炭纪委精准有效运用监督执纪“四种形态”,持续加大治本力度,积极推进落实“不敢腐”、“不能腐”、“不想腐”的“三不”机制,强化标本兼治综合效果,坚决查处破坏政治生态、以权谋私、吃拿卡要及群众身边的腐败等问题,十八大以来,办结各类线索问题97件,处理341人次,始终保持惩治腐败的高压态势,营造出风清气正的良好政治生态。

  山西焦炭不断巩固落实党中央八项规定精神成果,持之以恒纠治“四风”,坚持抓节点和抓平常相结合,紧盯重要时间节点,持续开展节假日教育提醒,加大监督检查力度,十九大以来,共开展作风纪律检查48次,发现问题117条,问责49人次,做到监督常在,形成常态,以作风之变引领发展质变。

  聚焦重点难点,推动解决突出问题

  一直以来,山西焦炭以重点、难点工作为抓手,带动各项工作整体推进,持续开展专项整治,扎实开展效能监察,不断净化企业生产经营环境。

  山西焦炭认真落实两级集团清欠清案工作部署,构建运行组织领导、挺纪促清、检查考核“三位一体”的双清责任落实体系,对15家重点单位实行双清契约化,落实“双清”工作契约化管理考核、奖惩、问责机制。采取对清欠清案责任人实行“六限制”等措施,对“双清”工作主动性差、履职不到位、指标未完成的进行约谈,对原责任人下发“协助清欠清案通知单”,对“双清”工作推进缓慢的单位进行通报批评,累计约谈110人次,免职2人,问责4人,通报批评1家单位,精准的问责,倒逼工作落实,近两年清欠清案工作取得明显效果。同时,重点督办审计整改、法人压减、备用金清理和限制车辆处置等工作,取得明显成效。

  加强队伍建设,打造纪检监察铁军

  山西焦炭纪委通过强化政治素质、业务素质和工作作风,促进干部队伍建设。完善纪检监察机构设置与人员配备,制定纪检干部学习制度,形成学习制度化、常态化。通过专题讲座、岗位练兵、以干代训等方式,推动纪检监察干部增强监督本领,提高履职能力。搭建山焦焦炭智慧纪检信息平台,利用信息化手段,与基层形成上下一体的监督防线。创办公众号“山西焦炭廉政学习平台”,推送廉政宣传教育内容,按照“五个过硬”要求,教育引导广大纪检监察干部坚持打铁必须自身硬,抓紧抓牢作风建设,努力成为让党放心、人民信赖的党内纪律部队。

  汗水浇灌收获,实干笃定前行。未来,山西焦炭纪委将砥砺初心、勇担使命,不断推动全面从严治党向纵深发展,在推进山西焦炭转型发展的征程中,继续书写忠诚、干净与担当。(李逗逗  张军)

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